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01關(guān)于我們
泰安市時代儒商經(jīng)貿(mào)有限公司成立于2010年，是一家以大眾百貨定位連鎖運(yùn)營的商業(yè)企業(yè)，以自營模式為主運(yùn)作大型賣場。公司發(fā)展涉及全資開店、品牌輸出、合作共建等多種發(fā)展模式，以“大眾百貨、綜合超市、餐飲、娛樂配套”的業(yè)態(tài)組合，建設(shè)時尚豐盛，服務(wù)的大型商場。公司創(chuàng)建8年來，通過不斷探索，打造出的治理模式和管理體系。迄今擁有已開業(yè)商場6家，運(yùn)輸公司1家，餐飲公司2家。徐家樓店、泮河小鎮(zhèn)店正在籌備中，即將開業(yè)。公司始終堅持誠信經(jīng)營的企業(yè)理念，以企業(yè)文化參與市場競爭，以獨(dú)特的經(jīng)營理念和商業(yè)模式贏得了廣大消費(fèi)者的認(rèn)可。
2010年9月 新時代商廈五馬店開業(yè)
2012年12月 新時代商廈寶龍店開業(yè)
2015年10月 新時代商廈寧陽店開業(yè) 新時代超市泰安萬達(dá)店開業(yè)
2018年11月 新時代超市菏澤萬達(dá)店開業(yè)
泮河小鎮(zhèn)店和徐家樓店正在籌備中
02我們的團(tuán)隊(duì)
03我們的工作環(huán)境
04我們的特色培訓(xùn)
時代儒商致力于學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，著眼于全員素質(zhì)的提高和人力資源的配伍與儲備，不依靠“能人”，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢，讓平常人創(chuàng)造出不平常的業(yè)績。時代儒商企業(yè)文化講到:成功的企業(yè)永遠(yuǎn)是學(xué)校，員工永遠(yuǎn)做學(xué)生。我們充分發(fā)揮學(xué)習(xí)型組織特色，通過每日班前會學(xué)習(xí)、每周業(yè)校課培訓(xùn)以及師傅帶徒弟的現(xiàn)場教學(xué)，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍；同時也通過組織各種服務(wù)、業(yè)務(wù)、管理方面的比賽，邀請專家授課，讓更多的員工參與到學(xué)習(xí)中來，進(jìn)而提升干部和員工的服務(wù)技能、業(yè)務(wù)能力和管理能力，更加深入鉆研本職工作，提高崗位認(rèn)知度，努力提高對本職工作的水平，打造團(tuán)隊(duì)。更是定期組織員工座談會，征集員工對企業(yè)發(fā)展的意見和建議，增強(qiáng)干部員工的自我認(rèn)同感和歸屬感。
05招聘崗位
招工（代招）
商品部經(jīng)理
任職資格：
1、年齡25—38周歲
2、大專及以上學(xué)歷
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件
薪資待遇：4000—4400元/月+差旅補(bǔ)助+獎金，年薪6—10萬。
業(yè)務(wù)管理主任
任職資格：
1、年齡18—38周歲
2、大專及以上學(xué)歷
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件
薪資待遇：2700—3300元/月+差旅補(bǔ)助+獎金，年薪4.5—6萬。
導(dǎo)購員
任職資格：
1、年齡18—38周歲
2、高中（中專）及以上學(xué)歷
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件
薪資待遇：2000—4000元/月+提成+加班費(fèi)+500元男員工特殊崗位補(bǔ)貼
記賬員
任職資格：
1、年齡18—38周歲
2、高中（中專）及以上學(xué)歷
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件
收銀員
任職資格：
1、年齡18—38周歲
2、高中（中專）及以上學(xué)歷
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件
薪資待遇：2100—4100元/月+提成+加班費(fèi)
會計/財務(wù)管理
任職資格：
1、年齡18—38周歲
2、大專及以上學(xué)歷
3、持有會計資格證書
4、財會相關(guān)
薪資待遇：2500—4200元/月
電工
任職資格：
1、年齡18—38周歲
2、高中（中專）及以上學(xué)歷
3、持有電工證
薪資待遇：2800—3200元/月
保安員
任職資格：
1、年齡18—38周歲
2、高中（中專）及以上學(xué)歷
3、視力正常，身高1.75m以上
薪資待遇：
2200—2800元/月+值班補(bǔ)貼+視客為友補(bǔ)貼（200元—500元）
超市/百貨儲備干部
職責(zé)描述：面試通過后由公司高層管理干部親自關(guān)注、培養(yǎng)，從對應(yīng)的門店基層崗位做起，未來培養(yǎng)成職業(yè)經(jīng)理人，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、商品經(jīng)營、日常運(yùn)營管理等管理工作。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2、能夠服從公司派遣
3、有培養(yǎng)潛質(zhì)
裝修施工經(jīng)理
職責(zé)描述：負(fù)責(zé)新建及營業(yè)中商廈的裝修施工管理及驗(yàn)收工作
任職資格：
1、裝修施工相關(guān)；
2、有配電基礎(chǔ)
3、會CAD、3D繪圖者優(yōu)先；
4、本科及以上學(xué)歷
5、能夠服從公司派遣
財務(wù)經(jīng)理
職責(zé)描述：
1、落實(shí)并推動公司制定、完善各項(xiàng)財務(wù)制度及財務(wù)內(nèi)控制度；
2、負(fù)責(zé)會計核算、編制財務(wù)報表；
3、做好財務(wù)數(shù)據(jù)分析，為經(jīng)營決策提供依據(jù)；
4、合理制定納稅方案；提高資金使用效率，降低資金成本
任職資格：
1、會計、財務(wù)管理相關(guān)，有會計證。
2、本科及以上學(xué)歷
3、能夠服從公司派遣
人力資源部經(jīng)理
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃，配合公司發(fā)展儲備充足人員。
2、優(yōu)化各部門人員結(jié)構(gòu)，對人力資源進(jìn)行合理配置。
3、負(fù)責(zé)員工的招聘、分配、調(diào)動及離職手續(xù)的辦理。
4、制定薪酬激勵政策。
任職資格：
1、人力資源、勞動關(guān)系等相關(guān)
2、本科及以上學(xué)歷
3、能夠服從公司派遣
設(shè)備現(xiàn)場管理經(jīng)理
職責(zé)描述：對于新時代商廈工程項(xiàng)目中消防、空調(diào)、電氣施工現(xiàn)場的管理。
任職資格：
1、具備消防電氣和消防水識圖能力。
2、具備火災(zāi)自動報警主機(jī)設(shè)備的簡易編程能力。
3、本科及以上學(xué)歷
4、能夠服從公司派遣
消防工程師
職責(zé)描述：
1、按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范對各店消防系統(tǒng)進(jìn)行定期監(jiān)測、維護(hù)、評估，為各店消防系統(tǒng)正常使用提供支持，及時排除出現(xiàn)的故障隱患。
2、制定消防系統(tǒng)改造工程方案，對消防施工質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督管理。
任職資格：
1、機(jī)電一體化、電氣自動化
2、本科及以上學(xué)歷
3、能夠服從公司派遣
暖通工程師
職責(zé)描述：
1、按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范對各店消防系統(tǒng)進(jìn)行定期監(jiān)測、維護(hù)、評估，為各店空調(diào)及新風(fēng)系統(tǒng)正常使用提供支持。
2、制定消防系統(tǒng)改造工程方案，對消防施工質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督管理。
任職資格：
1、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程或機(jī)電一體化、電氣自動化
2、有CAD繪圖基礎(chǔ)
3、本科及以上學(xué)歷
4、能夠服從公司派遣
06福利待遇
1、公司協(xié)助住宿（費(fèi)用自理）
2、企業(yè)為正式員工繳納社保（五險）
3、公司提供帶薪婚喪假、年休假，每月四天帶薪休假
4、公司重視大學(xué)生的培養(yǎng)，根據(jù)各人特長和意愿并結(jié)合企業(yè)的發(fā)展需要為其設(shè)計相應(yīng)的職業(yè)生涯規(guī)劃。
5、二本及以上本科院校大四實(shí)習(xí)生試用期薪酬（3600元）
6、二本畢業(yè)生工資（4200元）
7、一本畢業(yè)生工資（4600元）
8、985/211相關(guān)院校畢業(yè)生學(xué)生（5500元）
9、普通院校畢業(yè)研究生薪酬（6000元）
07企業(yè)文化
用人理念：人人是人才，賽馬不相馬。
服務(wù)理念：視顧客為親友，做顧客的好參謀。
經(jīng)營理念：以做事業(yè)之心態(tài)做企業(yè)，以大商之標(biāo)準(zhǔn)做商人。
管理理念：軍隊(duì)、學(xué)校、家庭
企業(yè)愿景：成為中國的商業(yè)企業(yè)，讓越來越多的員工實(shí)現(xiàn)成功人生。
企業(yè)使命：讓顧客得到更多實(shí)惠；讓企業(yè)得到更好發(fā)展；讓員工享有成功人生。
企業(yè)核心價值觀：員工成功是企業(yè)大的成功。
06聯(lián)系我們
400-117-0866
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